Test
Welches sind die Ziele von Kaufleute 2023?
Die Arbeitswelt wird digitaler, der Arbeitsmarkt flexibler, der Trend zur Dienstleistungsgesellschaft hält an. Routinearbeiten in der Administration oder der Datenerfassung nehmen ab und neue Kompetenzen sind gefragt. Das Reformprojekt «Kaufleute 2023» nimmt diesen Kerngedanken auf: integrierte Förderung von Fach-, Methoden-, Sozial- und Selbstkompetenzen an allen drei Lernorten, Befähigung zu lebenslangem Lernen, Hinführung zu selbstständigem Lernen und Arbeiten. Im Zuge des Reformprojekts wurde u.a. eine neue Bildungsverordnung (BiVo) entwickelt. Ab August 2023 wird in der kaufmännischen Grundbildung nach den neuen Bestimmungen ausgebildet.
Welches sind die wichtigsten Neuerungen in der Ausbildung im Betrieb?
Im Betrieb bearbeiten die Lernenden je Semester mindestens 3 Praxisaufträge. Die Berufsbildnerin/der Berufsbildner bewertet die Lernenden am Ende jedes Semestern mit dem Bildungsbericht und dem betrieblichen Kompetenznachweis. In der Berufsfachschule gibt es mit mit Wahlpflichtbereichen (1.-2. Lehrjahr) und Optionen (3. Lehrjahr) eine Flexibilisierung aufgrund der Möglichkeiten der Lernenden und des Ausbildungsbetriebs.
Welches sind die Ziele von Kaufleute 2023?
Die Arbeitswelt wird digitaler, der Arbeitsmarkt flexibler, der Trend zur Dienstleistungsgesellschaft hält an. Routinearbeiten in der Administration oder der Datenerfassung nehmen ab und neue Kompetenzen sind gefragt. Das Reformprojekt «Kaufleute 2023» nimmt diesen Kerngedanken auf: integrierte Förderung von Fach-, Methoden-, Sozial- und Selbstkompetenzen an allen drei Lernorten, Befähigung zu lebenslangem Lernen, Hinführung zu selbstständigem Lernen und Arbeiten. Im Zuge des Reformprojekts wurde u.a. eine neue Bildungsverordnung (BiVo) entwickelt. Ab August 2023 wird in der kaufmännischen Grundbildung nach den neuen Bestimmungen ausgebildet.
Welches sind die wichtigsten Neuerungen in der Ausbildung im Betrieb?
Im Betrieb bearbeiten die Lernenden je Semester mindestens 3 Praxisaufträge. Die Berufsbildnerin/der Berufsbildner bewertet die Lernenden am Ende jedes Semestern mit dem Bildungsbericht und dem betrieblichen Kompetenznachweis. In der Berufsfachschule gibt es mit mit Wahlpflichtbereichen (1.-2. Lehrjahr) und Optionen (3. Lehrjahr) eine Flexibilisierung aufgrund der Möglichkeiten der Lernenden und des Ausbildungsbetriebs.